Hvordan ser next gen ud?

Her får du viden om den næste
generation af ejerledere i Danmark

Hvem skal tage over, når ejeren træder tilbage?

Denne rapport dykker ned i overdragelse af CEO posten i familieejede virksomheder og belyser centrale faktorer for at skabe en succesfuld overdragelse til næste generation. Rapporten har til hensigt at assistere ejerledere og efterfølgere i CEO-overdragelsesprocessen med fokus på virksomhedernes langsigtede rentabilitet og bæredygtighed.

Karakteristika og effekter af CEO-succession til next gen

Hvad kræver det at slå igennem som next gen?

Det handler især om 4 faktorer: ERFARING, MOTIVATION, INTENTION og VIDEN

Hvordan de 4 elementer bringes bedst i spil, kan du læse mere om i vores seneste rapport:

Fremmende og Hæmmende Faktorer

Er mænd bedre end kvinder?

Det synes vi ikke!
Men hvis man kigger på tallene over hvem der starter, driver, overtager og udvikler virksomheder, skulle man næsten tro det. Vi har forsøgt at afdække den skævvridning i kønsfordelingen blandt Danmarks Next Gens i vores nye kønsdiversitetsrapport. Kønsdiversitetsrapporten er den største af sin slags i verden.

kønsdiversitetsrapport

Hvad ved vi om Danmarks next gens?

Dyk ned i vores kortlægningsrapport om de knap
200.000 sønner og døtre af ejerledere i Danmark.

nextgen kortlægning

Ejerlederen og bestyrelsen

Er du sulten efter viden om bestyrelse? Holdet bag NextGen, Center for Ejerledede Virksomheder, har startet projektet Ejerlederen og bestyrelsen. Så hvis du vil vide meget mere om bestyrelser i ejerledede virksomheder — også for next gens — kan du læse videre her.